Vacature directeur
Geplaatst op

Vacature directeur

Klik hier voor de vacature directeur (.pdf) >

 

Stichting Crematoria en Begraafplaatsen Zoom- en Zegestede is een zelfstandige en onafhankelijk dienstverlener voor alle mensen in de regio West-Brabant bij het vormgeven van een uitvaart passend bij de persoonlijke wensen van overledene en/of diens nabestaanden.

Wij voelen het als onze verantwoordelijkheid om te informeren, te inspireren en te innoveren over thema’s rondom de dood en blijven daarin continu in ontwikkeling. Dit doen wij  met respect voor onze wereld, onbevooroordeeld en vanuit betrokkenheid.

De stichting, waarbij circa 70 medewerkers werken, wordt aangestuurd door een algemeen bestuur. De dagelijkse leiding is in handen van een directeur, ondersteund door het managementteam. Hij/zij heeft bevoegdheden die zijn ontleend aan de statuten van de stichting en het mandaat van het bestuur. Het bestuur is beleidsvormend en eindverantwoordelijk.

De organisatie heeft de afgelopen jaren een sterke ontwikkeling doorgemaakt en beschikt over een stevig fundament met een gezonde financiële basis en een goede reputatie.

Het algemeen bestuur en de medewerkers van SCB Zoom- en Zegestede zijn op zoek naar een mensgerichte directeur die zorg draagt voor de continuïteit van de dienstverlening. De nieuwe directeur weet zowel intern, als extern, mensen te inspireren, verder te brengen en is voor het bestuur een deskundige sparringpartner.

De directeur blinkt uit op de volgende terreinen:

Excellente dienstverlening en ondernemerschap

  • Heeft en bouwt een sterke marktoriëntatie en visie op gastvrijheid uit, waarbij de wensen en belangen van gasten, uitvaartondernemers en ketenpartners centraal staan.
  • Zoekt actief naar samenwerkingsverbanden en komt met strategische benaderingen die de verschillende klantgroepen nu en in de toekomst bedienen en/of de organisatie versterken.
  • Beschikt over het vermogen om hierop afgestemde innovatieve ondernemingsstrategie concreet te vertalen in het dienstverleningsconcept en in de andere bedrijfsvoeringonderdelen, zoals HRM, financiën, communicatie en accommodaties.

Inspirerend leiderschap

  • Beschikt over een sociale antenne en toont daarmee openheid, interesse en respect naar andermans mening. Durft te reflecteren.
  • Ziet en investeert in de talenten van mensen en zorgt voor de juiste middelen, faciliteiten en voorwaarden zodat de processen effectief verlopen.
  • Stimuleert anderen om te komen met eigen initiatieven die bijdragen aan de gewenste resultaten.
  • Weet medewerkers te boeien, te binden en te behouden.
  • Draagt zorg voor een veilig werkklimaat.

Bedrijfseconomisch gezonde onderneming

  • Formuleert en realiseert heldere, kwaliteitsbewuste doelstellingen met betrekking tot de diverse onderdelen van bedrijfsvoering.
  • Faciliteert veranderingsprocessen, bewaakt en toetst de feitelijke voortgang op hoofdlijnen zonder relevante details over het hoofd te zien.
  • Behoudt de gezonde financiële positie onder toezicht en eindverantwoording van het bestuur.

Representatie

  • Toont zich bewust en heeft kennis van de positie van de organisatie in het netwerk en ons verzorgingsgebied.
  • Vertegenwoordigt de organisatie vakkundig in netwerken
  • Vertoont voorbeeldgedrag op het gebied van ethiek, normen en waarden.

 Voorwaarden

  •  HBO/academisch werk-/denkniveau
  • Aantoonbare ervaring als leidinggevende.
  • Is woonachtig in het werkgebied of is bereid om te verhuizen.
  • Aantoonbare maatschappelijke betrokkenheid.

De salarisindicatie bedraagt max. € 90.000 bruto per jaar incl. vakantiegeld. Voor de overige arbeidsvoorwaarden is de CAO Uitvaartbranche van toepassing.

 Over de organisatie

Missie
Op een ongewoon moment met gewone mensen een buitengewone herinnering creëren.

Visie

Als een zelfstandige en onafhankelijke stichting zijn wij dé partner voor alle mensen uit onze regio bij het vormgeven van een uitvaart passend bij individuele wensen. Wij voelen het als onze verantwoordelijkheid om te informeren, te inspireren en te innoveren over thema’s rondom de dood en blijven daarin continu in ontwikkeling. Dit doen wij in samenwerking met onze ketenpartners en met respect voor onze wereld, onbevooroordeeld en vanuit betrokkenheid.

Onze kernwaarden zijn:

  • Piekfijn

Wij dragen zorg voor een piekfijne uitvaart waarbij alles tot in de kleinste details op orde is.

  • Ontfermen

Wij dragen zorg voor onze omgeving, onze gasten en onze collega’s.

  • Nieuwsgierig

Wij zijn nieuwsgierig naar de ander en vragen ons daarbij voortdurend af wat wij beter kunnen doen en doen dat dan ook. Wij spelen daarbij in op de behoefte van de ander.